Kıbrıs Türk Elektrik Kurumu Çalışanları Sendikası (EL-SEN) Başkanı Ahmet Tuğcu, imzalanan protokolün uygulanmasına ilişkin dört temel taleplerinin bulunduğunu belirterek, bu taleplerin yetkililer tarafından yazılı olarak kabul edilmesini ve imza altına alınmasını istedi.
“İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YASASI UYGULANMALI”
Tuğcu, 35/2008 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Yasası kapsamında gerekli yükümlülüklerin yerine getirilmesini ve sorumluluğun yazılı olarak üstlenilmesini talep etti.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı müfettişlerinin derhal ilgili bölgeye gönderilmesi gerektiğini belirten Tuğcu, iş güvenliği konusunda somut adımlar atılması çağrısında bulundu.
70 KİŞİLİK İSTİHDAM KARARINI GÖRMEK İSTİYOR
Sendikanın talepleri arasında 70 kişinin işe alınmasına ilişkin karar defterinin kendilerine gösterilmesi de yer aldı.
Tuğcu, istihdam kararına ilişkin kayıtların ortaya konulmasını istedi.
ARİF’İN YOĞUN BAKIMA KALDIRILDIĞI OLAYI GÜNDEME GETİRDİ
Tuğcu, Arif isimli çalışanın yoğun bakımda tedavi görmesine neden olan olayla ilgili sorumluların tepkilerini geri çekmesini talep etti.
Ayrıca bir gazetecinin telefonunu kırdığı öne sürülen kişinin görevlendirmesinin sonlandırılmasını istedi.
“PERDE ARKASINDA BAŞKA BİR TALEBİMİZ YOK”
Taleplerinin açık ve net olduğunu vurgulayan EL-SEN Başkanı Ahmet Tuğcu, şu ifadeleri kullandı:
“Perde arkasında başka bir talebimiz yok. Bunları kabul edip imzalayacaklar ve imzalı şekilde bize verecekler. Biz de kabul edeceğiz.”
Tuğcu, protokolün uygulanabilmesi için taleplerinin yazılı güvence altına alınması gerektiğini yineledi.
